Una disputa personal de una década, si no fuera por la "hipocresía" de OpenAI, no existiría la empresa líder mundial de IA Anthropic

Título del artículo original: "La disputa de una década que da forma al futuro de la IA"

Autor del artículo original: Keach Hagey

El reportero Keach Hagey del Wall Street Journal publicó un extenso informe de investigación, revelando por primera vez la disputa personal de una década entre los fundadores de Anthropic y OpenAI a través de extensas entrevistas con empleados actuales y anteriores, ejecutivos y asociados. Dar forma al panorama global de la IA no es solo una batalla de enfoques técnicos, sino también una herida personal no sanada.

En los últimos meses, el lenguaje interno de Dario Amodei ha sido mucho más intenso que sus declaraciones públicas. Él comparó la disputa legal entre Sam Altman y Elon Musk con un "Hitler vs. El conflicto de Stalin, describió la donación de 25 millones de dólares del presidente de OpenAI, Greg Brockman, a un super PAC a favor de Trump como "malvado", y comparó a OpenAI y otros competidores con "compañías de tabaco que venden productos que saben que son dañinos".

Después de que la disputa en el Pentágono escalara, volvió a referirse a OpenAI como "mentiroso" en Slack, escribiendo: "Estos hechos sugieren un patrón de comportamiento que he visto demasiado a menudo en Sam Altman".

Internamente, Anthropic se refiere a esta estrategia de marca como la creación de una "alternativa saludable" a los competidores, y un anuncio irónico que se emitió durante el Super Bowl este año, dirigido a la inclusión de anuncios en los chatbots de OpenAI, es una manifestación pública de esta estrategia.

La historia comienza en 2016 en la sala de estar de una casa compartida en la calle Delano en San Francisco. Dario y su hermana Daniela Amodei vivían allí, y el cofundador de OpenAI, Brockman, visitaba a menudo debido a su amistad con Daniela. Un día, Brockman, Dario y el entonces novio de Daniela y filántropo del altruismo efectivo, Holden Karnofsky, se sentaron juntos a debatir el camino correcto para el desarrollo de la IA: Brockman creía que a todos los estadounidenses se les debería decir lo que está sucediendo en la vanguardia de la IA, mientras que Dario y Karnofsky creían que la información sensible debería ser reportada al gobierno antes de ser transmitida al público. Este desacuerdo se convirtió más tarde en el punto de inflexión de los caminos filosóficos de las dos empresas.

Impresionado por el equipo de OpenAI, Dario se unió a mediados de 2016, y se quedaba despierto hasta tarde con Brockman para entrenar a los agentes de IA para que jugaran a videojuegos. Sin embargo, a lo largo de cuatro años trabajando juntos, los conflictos sobre el poder y la pertenencia se profundizaron. En 2017, el principal financiador de OpenAI en ese momento, Musk, exigió una lista de las contribuciones de cada empleado y la utilizó como base para los despidos, con un 10% a 20% del equipo de 60 personas siendo despedidos uno por uno. Dario lo consideró cruel, y uno de los despedidos más tarde se convirtió en cofundador de Anthropic.

Ese mismo año, el asesor de ética contratado por Dario propuso que OpenAI actuara como entidad coordinadora entre las empresas de IA y los gobiernos. Brockman luego extrapoló la idea de "vender AGI al Consejo de Seguridad de las Naciones Unidas", lo que Dario consideró casi una traición, lo que le llevó a contemplar brevemente la posibilidad de dimitir.

En 2018, tras la salida de Musk, Altman asumió el liderazgo. Él y Dario llegaron a un consenso de que los empleados carecían de confianza en el liderazgo de Brockman y del científico jefe Ilya Sutskever. Dario aceptó quedarse con la condición de que los dos ya no lo supervisaran, pero pronto descubrió que Altman había prometido simultáneamente a los dos últimos el derecho a despedirlo, creando compromisos conflictivos.

Tras el lanzamiento del desarrollo de la serie GPT, el conflicto más intenso estalló dentro del equipo ejecutivo sobre quién podía participar en el proyecto del modelo de lenguaje. Dario, entonces director de investigación, no permitió que Brockman interviniera. Daniela, que codirigía el proyecto con Alec Radford, amenazó con renunciar a su posición de liderazgo, arrastrando las preferencias personales de Radford a la guerra de poderes ejecutiva.

Las credenciales de Dario se dispararon con el éxito de GPT-2 y GPT-3, pero él sentía que Altman restaba importancia a su contribución. Cuando Brockman apareció en un podcast discutiendo la carta de OpenAI, Dario se enfadó por no haber sido invitado a pesar de su mayor contribución a la carta. De manera similar, no le gustó saber que Brockman y Altman iban a reunirse con el expresidente Obama, pero lo habían excluido.

El conflicto escaló dramáticamente durante una reunión confrontacional en una sala de conferencias. Altman convocó a los hermanos Amodei a la sala de reuniones, acusándolos de incitar a los colegas a enviar comentarios negativos sobre él a la junta. Los hermanos lo negaron. Altman dijo que la información provenía de otro ejecutivo, y Daniela hizo que ese ejecutivo fuera interrogado de inmediato, quien afirmó no tener conocimiento de ello.

Altman negó de inmediato haber hecho tal declaración, lo que provocó una acalorada discusión. A principios de 2020, Altman solicitó a los ejecutivos que realizaran revisiones entre pares. Brockman escribió un comentario enérgico acusando a Daniela de abuso de poder y de usar procesos burocráticos para excluir a los disidentes, lo que Altman pre-aprobó como "duro pero justo". Daniela refutó cada punto, escalando la discusión hasta el punto en que Brockman sugirió brevemente retirar los comentarios.

Para finales de 2020, el equipo centrado en Dario decidió irse, y Daniela asumió el liderazgo en la negociación de los asuntos de salida con los abogados. Altman fue personalmente a la casa de Dario para persuadirlo de que se quedara, pero Dario insistió en que solo informaría directamente a la junta directiva y dejó claro que no podía trabajar con Brockman. Antes de irse, escribió un extenso memorando en el que dividía la empresa de IA en categorías de "impulsadas por el mercado" y "impulsadas por el beneficio público", creyendo que la proporción ideal era un 75 % de beneficio público y un 25 % de mercado. Varias semanas después, Dario, Daniela y casi una docena de empleados dejaron OpenAI para fundar Anthropic.

Cinco años después, ambas empresas tienen un valor superior a los 300.000 millones de dólares y están compitiendo por salir a bolsa. Durante la foto de grupo en la Cumbre de IA de febrero en Nueva Delhi, el primer ministro indio Modi levantó las manos con la presencia de líderes tecnológicos, mientras que Amodei y Altman optaron por no participar, eligiendo de manera incómoda un golpe de codo.

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