Les grandes entreprises russes réduisent leurs effectifs en raison de problèmes financiers

Plus de 40 % des entreprises russes réduisent leurs dépenses de personnel en raison de la stagnation de l'économie et de la baisse des revenus. Une grande entreprise sur dix prévoit des licenciements, y compris les chemins de fer russes (RZD), Sberbank et VTB, qui ont déjà licencié des milliers d'employés. En juillet, la part des entreprises réduisant leurs dépenses de personnel a presque doublé. RZD prévoit de réduire de 15 % son personnel central (6000 personnes), VTB réduit de 10 % le personnel de son siège, tandis que Sberbank a licencié près de 2500 personnes au deuxième trimestre, ramenant le nombre d'employés à son niveau de 2021. Les développeurs informatiques, les maisons d'édition, les usines métallurgiques et les entreprises de construction régionales envisagent également de réduire leurs effectifs. En raison de la baisse de la demande, 17,5 % des entreprises envoient des employés en congés sans solde ou les passent à temps partiel. Les principales mesures comprennent la limitation des recrutements et l'annulation des dépenses pour la formation, les voyages d'affaires et les événements d'entreprise. Le directeur général d'une société de recrutement

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