افشای حقوق روزانه کارآموزان غول‌های هوش مصنوعی: Anthropic بیش از 5000 تومان، Kimi تنها در رده چهارم قرار دارد

اصلی｜Odaily روزنامه ستاره‌ای ( @OdailyChina )

نویسنده｜Wenser ( @wenser 2010 )

در سال 2026، "پایه" حقوق کارآموزان دانشگاهی در چین میانگین حقوق ماهانه 5000 تومان است، اگر در شهرهای بزرگ و در مشاغل فنی کار کنند، می‌توانند به 10 هزار تومان برسند.

من که به زودتر از دیگران به مزایای عصر جدید عادت کرده‌ام و اشتباهات انتخاب رشته‌ام را پذیرفته‌ام، در ابتدا خیلی ناراحت نبودم، تا اینکه به ------

کارآموزی در یک شرکت هوش مصنوعی، روزانه بیش از 5000 تومان درآمد دارد...... روزانه؟ 5000 تومان؟

این خیلی ناراحت‌کننده است. من به سرعت حقوق روزانه کارآموزان 12 شرکت بزرگ هوش مصنوعی در جهان را بررسی کردم، از OpenAI و Anthropic تا ByteDance و DeepSeek، از صفحات استخدام رسمی تا وب‌سایت‌های levels.fyi و Glassdoor و همچنین گزارش‌های کارکنان در شبکه‌های اجتماعی داخلی، و همه را با هم مقایسه کردم.

متوجه شدم که این حقوق‌های بالا تنها مختص یک شرکت نیست. فقط می‌توان گفت: جنگ جذب نیروی انسانی در صنعت هوش مصنوعی به مرحله‌ای داغ و شدید رسیده است.

در ادامه، من شرکت‌های بزرگ هوش مصنوعی داخلی و خارجی را به ترتیب از بالاترین تا پایین‌ترین حقوق کارآموزان رده‌بندی کردم، که ممکن است به طور کامل تصورات شما را درباره کلمه "کارآموز" تغییر دهد.

سقف: این دیگر کارآموزی نیست، این یک محقق محترم هوش مصنوعی است

ابتدا به دو "شغل فوق‌العاده" نگاهی بیندازیم که حقوق روزانه آنها تماماً از 5000 تومان فراتر رفته است.

**رتبه اول، ** OpenAI Residency ، حقوق روزانه حدود 5625 تومان.

حقوق ماهانه 18333 دلار، معادل بیش از 120000 تومان. این اطلاعات در وب‌سایت OpenAI به وضوح ذکر شده است.

این یک پروژه تحقیقاتی تمام‌وقت 6 ماهه است که پس از ورود به آن، به تیم‌های اصلی مانند مدل‌های بزرگ، یادگیری تقویتی، هم‌راستایی و امنیت اختصاص داده می‌شوید و می‌توانید با محققان رسمی کار کنید و پس از پایان پروژه، به کار تمام‌وقت منتقل شوید.

به عبارت دیگر، این "پیش‌نویس جوانان نابغه" OpenAI است که برای تربیت ستون‌های آینده در حوزه هوش مصنوعی طراحی شده است. از نظر محیط کار، به طور مستقیم در دفتر مرکزی OpenAI در سانفرانسیسکو کار می‌کنید و حداقل 3 روز در هفته در محل کار حضور دارید و حقوق و مزایای آن تقریباً برابر با محققان داخلی OpenAI است.

البته، این نوع محققان از بهترین‌های بهترین‌ها هستند. OpenAI اخیراً یک برنامه کوتاه‌مدت "کارآموزان ایمنی" مشابه برنامه کارآموزان برتر Anthropic را راه‌اندازی کرده است که از 14 سپتامبر 2026 تا 5 فوریه 2027 باز خواهد بود.

رتبه دوم، Anthropic AI Safety Fellows، حقوق روزانه حدود 5198 تومان.

حقوق هفتگی 3850 دلار، که در وب‌سایت Anthropic و وبلاگ رسمی آن به وضوح ذکر شده و یکی از معتبرترین داده‌ها در این تحقیق است.

این پروژه 4 ماهه است و هر هفته 40 ساعت کار می‌کند. علاوه بر حقوق، به هر نفر هر ماه 15000 دلار هزینه محاسباتی داده می‌شود------بله، درست خواندید، هزینه محاسباتی، 15000 دلار در ماه، هر طور که بخواهید می‌توانید خرج کنید. این هم یکی از مزایای ویژه شرکت‌های بزرگ هوش مصنوعی است که به نوعی "آزادی توکن" را محقق کرده است.

سطح دانشجویان دوره اول چه‌قدر است؟ بیش از 80% مقالاتی منتشر کرده‌اند و بیش از 40% به کار تمام‌وقت منتقل شده‌اند. جالب‌تر اینکه افزایش حقوق: حقوق هفتگی دوره اول در سال 2024 تنها 2100 دلار بود و در سال 2026 به 3850 دلار رسید، که بیش از 80% افزایش یافته است. واقعاً کمبود استعدادهای هوش مصنوعی را با این افزایش حقوق می‌توان فهمید.

این دو شغل یک ویژگی مشترک دارند: موانع ورود بسیار بالا و تعداد بسیار کم، در واقع "پیش‌استخدام" هستند------ با پرچم کارآموزی، در حال جذب بهترین محققان آینده هستند.

بسیار جذاب: کارآموزان شرکت‌های بزرگ آمریکایی، حقوق هفتگی آنها بیشتر از حقوق ماهانه افراد عادی است

پس از بررسی سقف، نگاهی به کارآموزان معمولی شرکت‌های بزرگ آمریکایی بیندازیم. توجه کنید، این "معمولی" است، نه برنامه‌های ویژه استعداد.

Meta، حقوق روزانه حدود 3780 تومان. حقوق ساعتی 70 دلار، که در وب‌سایت‌های levels.fyi و Glassdoor تأیید شده است، یکی 70 دلار و دیگری 56 تا 82 دلار (میانگین 67 دلار) گزارش داده است. محدوده حقوق ماهانه در آگهی رسمی 7188 تا 12134 دلار است و همچنین حدود 2600 دلار کمک هزینه مسکن در هر ماه وجود دارد.

Google، حقوق روزانه حدود 3400 تومان. حقوق ساعتی 62.98 دلار، حقوق سالانه برای مقاطع کارشناسی بین 92000 تا 122000 دلار و برای مقاطع دکتری 113000 تا 150000 دلار است. بسته به منطقه متفاوت است، در دفتر مرکزی Mountain View حدود 56.73 دلار در ساعت و در سیاتل حدود 50 دلار است.

NVIDIA آمریکا، حقوق روزانه حدود 2106 تومان. این میانگین است، حقوق ساعتی 39 دلار، اما محدوده آگهی رسمی NVIDIA بسیار وسیع است، حقوق ساعتی برای مقاطع کارشناسی SWE از 20 تا 71 دلار و برای مقاطع دکتری از 30 تا 94 دلار است------اگر شما دکتری باشید، حداکثر حقوق ساعتی 94 دلار است و حقوق روزانه به بیش از 5000 تومان می‌رسد.

OpenAI کارآموزان غیر فنی، حقوق روزانه حدود 1944 تومان. کارآموز استراتژی GTM، حقوق ساعتی تنها 36 دلار است که نسبت به حقوق ساعتی کارآموزان فنی تنها حدود 60% است، اما در حوزه فناوری هنوز در رده دوم قرار دارد.

متوجه شدید؟ در شرکت‌های بزرگ آمریکایی، یک کارآموز فنی معمولی ممکن است در یک هفته بیشتر از حقوق یک ماهه بسیاری از نخبگان در چین درآمد داشته باشد.

سطح بالای افراد: غول‌های فناوری داخلی چین به سرعت در حال پیشرفت هستند، ByteDance روزانه 2000 تومان پیشنهاد می‌دهد

پس از آمریکا، نگاهی به داخل چین بیندازیم.

سرمایه‌گذاری غول‌های فناوری چین در استعدادهای برتر به سرعت در حال نزدیک شدن به غول‌های هوش مصنوعی آمریکایی است.

ByteDance Top Seed، حقوق روزانه 2000 تومان.

بله، درست خواندید، 2000 تومان در روز، که نسبت به حقوق ماهانه "جمعیت عمومی" نیز قابل توجه است.

نقل قول رسانه‌ها این است: "در مقایسه با حقوق روزانه 500 تومان که DeepSeek ارائه می‌دهد، ByteDance استاندارد را به 2000 تومان در روز افزایش داده است." این عدد سپس توسط رسانه‌های اینترنتی بیشتری تأیید شد. با احتساب 20 روز کار در ماه، حقوق ماهانه 40000 تومان خواهد بود.

این پروژه چه کسانی را جذب می‌کند؟ دانشجویان کارشناسی ارشد و دکتری برتر. پس از ورود، می‌توانند موضوع تحقیق خود را تعیین کنند و حقوق و مزایای مشابه کارکنان رسمی را دارند، و در بین مربیان، معاون رئیس تحقیقاتی که به تازگی از Google DeepMind استخدام شده است، وجود دارد.

برخی به وضوح می‌گویند: استاندارد یکسان برای کارآموزان معمولی ByteDance 500 تومان در روز، "شامل برنامه‌های استعدادهای برتر مانند Musha و TopSeed نمی‌شود، که حقوق این نوع پروژه‌ها معمولاً بالاتر است."

Xiaomi کارآموزان برتر- چارچوب آموزش مدل‌های بزرگ، حقوق روزانه 500 تا 1000 تومان؛ محققان هوش مصنوعی-MiMo، حقوق روزانه 1000 تا 1100 تومان.

آگهی‌های شغلی که در وب‌سایت‌ها منتشر شده‌اند، عمدتاً به دانشجویان کارشناسی ارشد اختصاص دارد و شامل توسعه موتور آموزش مدل‌های بزرگ با میلیاردها پارامتر و تحقیقات هوش مصنوعی و غیره است.

به عنوان مقایسه، کارآموزان معمولی الگوریتم‌های مدل‌های بزرگ Xiaomi تنها 300 تا 400 تومان در روز هستند------در همان شرکت، این تفاوت بیش از دو برابر است.

این وضعیت فعلی صنعت هوش مصنوعی در چین است: مشاغل معمولی هنوز بر اساس قیمت بازار عمل می‌کنند، اما اگر شما "استعداد برتر" باشید، پول مشکلی نیست.

سطح NPC: "چهار اژدهای هوش مصنوعی" با فرصت‌های بی‌پایان، Kimi و Zhiyu هنوز در حال تلاش هستند

آنچه در بالا ذکر شد، بازی اقلیت نخبگان است. اکثر کارآموزان هوش مصنوعی واقعاً چه سطحی از حقوق را دریافت می‌کنند؟

Odaily روزنامه ستاره‌ای چند شرکت از "نمایندگان هوش مصنوعی" که در حال حاضر بسیار داغ هستند را بررسی می‌کند.

DeepSeek (هانگژو)، کارآموزان عادی مدل‌های بزرگ AGI، حقوق روزانه 500 تا 1000 تومان. این عدد توسط رسانه‌های مختلف تأیید شده و همچنین اطلاعات عمومی در پلتفرم استخدام DeepSeek است. کارآموزان از خارج از شهر هر ماه 3000 تومان کمک هزینه مسکن دریافت می‌کنند. با احتساب 22 روز کار، حقوق ماهانه بین 11000 تا 22000 تومان خواهد بود.

به طور تصادفی، حقوق ماهانه محققان رسمی DeepSeek بین 80000 تا 110000 تومان، با 14 ماه حقوق، و حداکثر حقوق سالانه 1540000 تومان است------تفاوت بین کارآموزان و کارکنان رسمی یک مرتبه است.

علاوه بر این، پیش‌تر در شبکه‌های اجتماعی گزارشی از "حقوق روزانه 5500 تومان برای کارآموزان کلاس یائو در Tsinghua از DeepSeek" منتشر شده بود که به وضوح یک مورد استثنایی است و نیازی به بحث بیشتر ندارد.

کارآموزان معمولی ByteDance در زمینه تحقیق و توسعه/الگوریتم، حقوق روزانه 500 تومان. از اول ژانویه امسال، ByteDance حقوق روزانه کارآموزان فنی و محصول خود را به 500 تومان افزایش داده است و به نام "افزایش سرمایه‌گذاری در استعدادها، افزایش رقابت حقوق و تقویت انگیزه‌های سهام"، "برای اطمینان از رقابت و انگیزه‌های حقوق کارکنان در بازارهای جهانی در سطح بالاتر از سطح پیشرو".

البته، عادت‌های شرکت‌های بزرگ اینترنتی نیز شامل سه وعده غذایی و کمک هزینه مسکن است و برخی مشاغل هوش مصنوعی می‌توانند به 550 تومان برسند.

MiniMax، کارآموزان چندمدلی/الگوریتم، حقوق روزانه 350 تا 600 تومان. مشاغل فنی معمولاً 350 تا 500 تومان هستند، و کارشناسی ارشد SP می‌تواند به بیش از 600 تومان برسد؛ مشاغل عملیاتی و غیر فنی تنها 150 تا 200 تومان هستند. MiniMax دارای ویژگی‌های تشویقی یک شرکت نوپا است: تقریباً همه کارکنان سهام دارند، بنابراین با وجود اینکه نقدینگی بالایی ندارند، مجموع درآمد ممکن است بد نباشد.

Alibaba Qianwen AI Research، حقوق روزانه 350 تا 550 تومان. برای کارشناسی 350 تومان، برای کارشناسی ارشد 400 تومان، و همچنین 2000 تومان کمک هزینه مسکن در هر ماه؛ مشاغل توسعه AI Agent می‌توانند به 450 تا 600 تومان برسند و مهندسان تحقیق و توسعه AI به 500 تا 550 تومان می‌رسند. برای استخدام در مناطق دیگر، یک هفته اقامت رایگان نیز فراهم می‌شود.

NVIDIA چین، کارآموزان معماری یادگیری عمیق/CUDA، حقوق روزانه 400 تا 800 تومان. مشاغل در وب‌سایت‌های استخدامی، مشاغل آزمایش معمولی تنها 250 تا 300 تومان هستند.

Kimi (ماه تاریک)، کارآموزان الگوریتم جستجو/RL، حقوق روزانه 400 تا 450 تومان. مشاغل عملیاتی روزانه بین 250 تا 350 تومان هستند. با اینکه Kimi پس از انتشار K3 به موفقیت‌های زیادی دست یافته است، اما حقوق کارآموزان واقعاً بالا نیست------اما این شرکت همچنین برای نخبگان سال 2027 برنامه‌ای به نام "برنامه عبور" دارد که به طور مستقیم سهام ارائه می‌دهد. علاوه بر این، بیش از 90% مشاغل در حال استخدام این شرکت، حقوق ماهانه بالای 30000 تومان دارند و میانگین حقوق کارشناسی ارشد بیش از 44000 تومان است، بنابراین حقوق کارکنان رسمی نسبتاً خوب است.

Xiaomi کارآموزان معمولی الگوریتم‌های مدل‌های بزرگ، حقوق روزانه 300 تا 400 تومان. این همان مشاغلی است که در بالا ذکر شد و بیش از دو برابر مشاغل "کارآموزان برتر" است، اما در شرایط فعلی بازار کار، هنوز هم به عنوان سطح بالایی محسوب می‌شود.

Zhiyu AI، کارآموزان چارچوب الگوریتم‌های مدل‌های بزرگ، حقوق روزانه 200 تا 300 تومان. حقوق نقدی این پایین‌ترین سطح در این تحقیق است. اما عجله نکنید------نسبت به سهم بالای سهام Zhiyu، بیش از 51% از کارکنان سهام دارند و از 883 نفر، 452 نفر دارای سهام هستند. وقتی ارزش بازار 323.2 میلیارد دلار است، ثروت کارکنان اصلی به بیش از یک میلیون می‌رسد و کارکنان عادی نیز میلیون‌ها تومان دارند. حقوق کم، اما سهام زیاد، بستگی به این دارد که آیا کارآموزان می‌خواهند از این فرصت استفاده کنند.

حقیقت حقوق روزانه 5500 تومان کارآموزان DeepSeek: نخبگان را با هویج اشتباه نگیرید

در اینجا، باید به طور خاص درباره آن حقوق روزانه 5500 تومان DeepSeek صحبت کنیم.

این داستان ابتدا از یک توییت در پلتفرم X آغاز شد که نویسنده آن ادعا کرد "دانشجوی کلاس یائو در Tsinghua پیشنهاد DeepSeek را با حقوق روزانه 5500 تومان منتشر کرده است". با انتشار این خبر، کل دنیای هوش مصنوعی به خاطر این عدد به هیجان آمد------با احتساب 22 روز کاری، یک کارآموز می‌تواند حقوق ماهانه 120000 تومان و حقوق سالانه بیش از 1300000 تومان داشته باشد، که در سطح جهانی در مقایسه با OpenAI و Anthropic قرار می‌گیرد.

اما با توجه به اطلاعات عمومی و گزارش‌های رسانه‌ای، نتیجه‌گیری ما این است: "شرکت DeepSeek هیچ تأیید رسمی ارائه نکرده است، این تنها یک مورد استثنایی است که در دنیای هوش مصنوعی به صورت غیررسمی منتشر شده است."

بنابراین، ما این مورد استثنایی 5500 تومان را در رده‌بندی قرار ندادیم و تنها به عنوان یک نمایش جانبی ذکر کردیم. استاندارد رسمی DeepSeek حقوق روزانه 500 تا 1000 تومان است، که این عدد قابل اعتماد است.

علاوه بر این، یک نکته دیگر نیز قابل ذکر است------DeepSeek برای جلوگیری از بالاتر بودن حقوق کارآموزان برتر نسبت به کارکنان قدیمی، یک سیستم "امتیازدهی کارکنان قدیمی" ایجاد کرده است------مقدار حقوقی که یک کارآموز جدید می‌تواند دریافت کند، به امتیاز کارکنان قدیمی بستگی دارد، که این نیز به نوعی نشان‌دهنده این است که استثنائات حقوق بالا در صنعت هوش مصنوعی وجود دارد، اما قطعاً پدیده‌ای عمومی نیست.

حقایق بیشتر

پس از بررسی داده‌های حقوق کارآموزان بیش از ده شرکت هوش مصنوعی، چند احساس بسیار قوی دارم.

اول، "فقر و ثروت" در صنعت هوش مصنوعی بسیار بیشتر از آنچه تصور می‌شود، جدی است. در یک روز، در یک صنعت، برخی روزانه 5000 تومان و برخی دیگر روزانه 200 تومان درآمد دارند، که 25 برابر تفاوت دارد. بین استعدادهای برتر و کارمندان عادی، دو دنیای کاملاً متفاوت وجود دارد.

دوم، فاصله حقوق بین شرکت‌های بزرگ هوش مصنوعی چین و آمریکا هنوز هم بسیار زیاد است. حقوق روزانه کارآموزان معمولی در شرکت‌های بزرگ آمریکایی حدود 2000 تا نزدیک 4000 تومان است، در حالی که حقوق کارآموزان معمولی در شرکت‌های بزرگ چینی 350 تا 550 تومان است، که 6 تا 8 برابر تفاوت دارد. در اینجا تأثیر نرخ ارز و تفاوت هزینه‌های زندگی وجود دارد، اما افراد زنده هستند، به ویژه جوانان.

سوم، شرکت‌های هوش مصنوعی چین به شدت در حال تلاش برای جذب استعدادها از شرکت‌های بزرگ خارجی هستند. 2000 تومان روزانه ByteDance Top Seed یک سیگنال واضح است------شرکت‌های چینی مایلند برای استعدادهای برتر به قیمت‌های نزدیک به آمریکا پرداخت کنند. اما این تنها شامل تعداد کمی از افراد می‌شود و بیشتر مشاغل هنوز به روال قبلی خود ادامه می‌دهند.

چهارم، نقدینگی تنها بخشی از ماجراست، سهام واقعاً بخش اصلی است. Zhiyu کمترین نقدینگی را دارد اما بالاترین نسبت سهام را دارد، MiniMax تقریباً همه کارکنان سهام دارند و Kimi سهام ارائه می‌دهد تا کارکنان را نگه دارد. در این صنعتی که ممکن است هر لحظه یک شرکت با ارزش میلیاردی یا حتی تریلیون دلاری ظهور کند، ارزش سهام ممکن است بیشتر از یک سال حقوق باشد.

آیا به یاد دارید که در زمان کارآموزی‌تان روزانه چقدر درآمد داشتید؟ اگر 200 تومان در روز بود، ناامید نشوید، کارآموزان Zhiyu نیز از 200 تومان شروع می‌کنند، اگرچه ممکن است آنها میلیون‌ها تومان سهام داشته باشند. اگر 500 تومان بود، هم مغرور نشوید، زیرا حقوق روزانه کارآموزان معمولی ByteDance نیز 500 تومان است، اما حقوق کارآموزان برنامه Top Seed چهار برابر شده است......

صنعت هوش مصنوعی که در حال حاضر به سرعت در حال پیشرفت است، کمبود معجزات ثروت ندارد، بلکه کمبود افرادی است که می‌توانند بارها معجزه بیافرینند.

به نظر شما کدام شرکت حقوق روزانه کارآموزانش شما را شگفت‌زده کرده است؟ یا آیا شما موارد واقعی دیگری می‌شناسید؟ خوشحال می‌شویم که بشنویم!