El Gobierno Oficializa un Nuevo Aumento Salarial para Militares, Fuerzas de Seguridad y Empleados Públicos: ¿Cuánto Será?

El Gobierno anunció oficialmente el lunes una serie de aumentos salariales para los empleados de la Administración Pública Nacional, las Fuerzas Armadas y las fuerzas de seguridad federales, con incrementos que comenzarán a entrar en vigor en septiembre y se extenderán hasta diciembre. Las modificaciones fueron publicadas en el Boletín Oficial a través de los decretos 832/2026 y 834/2026 y la resolución 844/2026 del Ministerio de Seguridad Nacional.

Para los trabajadores estatales cubiertos por el convenio colectivo homologado por el decreto 214/06, el esquema incluye cuatro aumentos mensuales consecutivos. La actualización se aplica tanto al personal permanente como al no permanente de la Administración Pública Nacional.

El decreto 832/2026 estableció un aumento del 1,90% a partir de septiembre, 1,80% desde octubre, 1,60% desde noviembre y 1,50% en diciembre. Los porcentajes se aplican a los salarios vigentes el último día del mes anterior y de manera acumulativa sobre la base actualizada para cada período.

La misma normativa extendió el Premio de Incentivo por Asistencia hasta fin de año, con montos actualizados, y mantuvo los montos de remuneración fijos no bonificables establecidos por el decreto 56/20 sin modificaciones. Además, se pagará una cantidad fija excepcional de $80,000, que es remunerativa y no bonificable, una sola vez con los salarios de diciembre.

El acuerdo salarial, finalizado el 25 de agosto con una mejora acumulativa del 6,8% más el bono, fue aceptado por el Sindicato de Personal Civil de la Nación (UPCN), mientras que la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) rechazó la propuesta y anunció medidas de fuerza, considerando el aumento insuficiente.

Paralelamente, también se actualizaron los ingresos del personal de seguridad. En el caso de la Gendarmería Nacional Argentina (GNA), la modificación afecta el salario mensual, el suplemento por Funciones de Prevención Barrial y la compensación por Horas Extras de Servicio para el personal con estatus militar como gendarmes.

Para la Prefectura Naval Argentina (PNA), se actualizaron el salario mensual y la compensación por Horas Extras de Servicio para el personal policial activo. En la Policía Federal Argentina (PFA), los cambios afectaron el salario mensual, el suplemento por Zona, el Servicio Policial Adicional y las compensaciones por Custodia y Custodia Ferroviaria.

También hubo modificaciones para la Policía de Seguridad Aeroportuaria (PSA) y el Servicio Penitenciario Federal (SPF). En el primer caso, se actualizaron ciertos conceptos establecidos por el decreto 836/08 y la compensación por Horas Extras de Servicio. Para el SPF, los cambios incluyeron el salario mensual y varios suplementos y compensaciones, incluidas las relacionadas con vivienda, zona sur, título académico, gastos de viaje y gastos funerarios.

El decreto 834/2026 también previó aumentos para el personal docente de la Administración Central y organismos relacionados que reciben remuneración por hora de enseñanza. El valor se fijó en $8,982 a partir de septiembre, $9,144 desde octubre, $9,290 desde noviembre y $9,429 desde diciembre de 2026.

La actualización también alcanzó ciertos cargos de la Escuela Nacional de Bibliotecarios, dependiente de la Biblioteca Nacional. Mientras tanto, el cargo de Bedel del Instituto Superior de Educación Radiofónica (ISER), dependiente de la Entidad Nacional de Comunicaciones (ENACOM), recibirá $122,664 en septiembre, $124,872 en octubre, $126,870 en noviembre y $128,773 en diciembre.

El esquema también incluyó al personal militar que presta servicio en la Antártida. La remuneración adicional se fijó en $1,598,124 a partir de septiembre, $1,626,890 desde octubre, $1,652,920 desde noviembre y $1,677,714 en diciembre.

Finalmente, el decreto 834/2026 previó la actualización de la remuneración de los miembros de la Curia Militar, o Oficina Central del Obispado Militar, de acuerdo con los valores escalonados establecidos en su Anexo IV.

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