非公式性、低生産性、AI：IDBがラテンアメリカの三重の労働課題を警告

ラテンアメリカとカリブ地域の労働生産性は、その潜在能力を下回るペースで成長しており、非公式性が蔓延しています。 本日発表された米州開発銀行 (IDB) の研究によると、これを逆転させるための重要な要素は、規制改革と雇用状況に基づく利益の切り離しです。

IDBによれば、この地域の生産性は米国のわずか26%に過ぎず、1995年から2024年の間に実質収入はわずか18%増加したのに対し、OECD諸国では31%増加しました。

研究のリーダーであるデビッド・カプラン氏は、「この地域の30年間の指標分析に基づく診断が行われ、行動を起こす緊急性を指摘しています」と述べました。さらに、改善が見られるものの、それは非常に遅く、過去10年間には「ほぼ進展がない」と付け加えました。

報告書によると、ラテンアメリカとカリブ地域の労働者の46%のみが社会保障のカバーがある正式な雇用を持っており、非公式性は20年間でわずか8ポイントしか減少していません。

この傾向が続く場合、専門家は**この地域がウルグアイのレベルに到達するのに80年以上かかると警告しています。**ウルグアイの労働非公式率は約21%です。

一方、研究は、ラテンアメリカとカリブ地域の労働者の40%以上が、現在の職務に必要な基本的な算数や読み書きのスキルを持っていないことを記録しており、今後10年間で「AIへの雇用の潜在的な露出」が5%から35%に増加することを警告しています。

**この人工知能の浸透の増加は、**すでに政府や機関に懸念を抱かせており、労働者はこの新しい現実に適応する必要があるとIDBの専門家は強調しています。

**報告書は、**生産性の緩やかな成長と不平等の増加に対処するためのいくつかの行動を提案しており、労働者の福祉を優先することなく生産性を追求する道を模索しています。

IDBは、労働規制の改善とその遵守、社会的保護、団体交渉、職業訓練、成長を同時に促進し、賃金を改善し、非公式性を減少させることができる積極的な政策を通じてこれを達成できると述べています。

**この変革の議題を先送りすることは、**人口の高齢化、急速な技術変革、依然として不十分な地域経済成長に特徴づけられる地域において、ますますコストがかかると研究は警告しています。

**IDBの報告書の提案の中で、**人々の労働条件から社会的保護の一部を切り離すことを推奨しています。

カプラン氏は、「特にこの研究は、医療と高齢者の貧困からの保護を一般税の資金で賄うことを推奨しており、正式な雇用に対する税金として機能する給与からの拠出金ではなく、」と詳細を述べました。

IDBのアナリストは、この変更を公共の財政に損害を与えずに実施するためには、これは「単なる財政支出ではなく、生産性と労働の正式性への投資である」と理解する必要があり、その実施は「非常に段階的」または部分的である可能性があると述べました。

**「その目標に向かって段階的かつ部分的に進む方が、**進まないで非公式性が高く生産性が低い労働市場の影響を受け続けるよりも良い」とカプラン氏は指摘しました。

**この分析はまた、訓練の重要性を強調し、**労働者が一つの雇用から別の雇用に移行する際の保護を拡大するために労働規制を現代化することを推奨しています。また、ますます多様化する現実に合わせてこれらの法律を適応させる必要があります。

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