UMAMI invierte más de 50 millones de libras en una plataforma educativa impulsada por inteligencia artificial

• La empresa egipcia UMAMI E-Learning Solutions, especializada en tecnología educativa, ha lanzado el Sistema de Operaciones de Aprendizaje (LOS), respaldado por un plan de inversión que supera los 50 millones de libras egipcias (1 millón de dólares).
• UMAMI fue fundada en 2019 por Ahmed Saif El-Din y desarrolla soluciones de aprendizaje digital y desarrollo de la fuerza laboral dirigidas a gobiernos, instituciones educativas y empresas.
• El LOS está diseñado como una infraestructura educativa impulsada por inteligencia artificial, que conecta el aprendizaje, las habilidades, la preparación de la fuerza laboral, el rendimiento y la toma de decisiones empresariales dentro de un sistema unificado.
• La inversión de 50 millones de libras se utilizará para apoyar el desarrollo y lanzamiento del LOS, al mismo tiempo que UMAMI expande su infraestructura de aprendizaje en Egipto y la región de Medio Oriente y África del Norte.

La empresa egipcia UMAMI E-Learning Solutions, especializada en soluciones de aprendizaje digital y desarrollo de la fuerza laboral, ha anunciado el lanzamiento del Sistema de Operaciones de Aprendizaje (LOS™), una infraestructura inteligente de nueva generación para el aprendizaje, diseñada para servir a gobiernos, ministerios y grandes instituciones en la región de Medio Oriente y África del Norte. El proyecto cuenta con el respaldo de un plan de inversión que supera los 50 millones de libras egipcias.

El lanzamiento del sistema llega en un momento en que gobiernos, instituciones educativas y empresas enfrentan una creciente presión para medir la preparación de la fuerza laboral, el desarrollo de habilidades y el impacto real de sus inversiones en aprendizaje, dado que las capacidades de las tecnologías de aprendizaje tradicionales son limitadas para satisfacer estas demandas.

Las instituciones necesitan sistemas integrados capaces de convertir los datos de aprendizaje en información procesable y resultados medibles. A través de su trabajo en iniciativas de aprendizaje y desarrollo de la fuerza laboral en más de 35 países, UMAMI ha identificado un desafío recurrente: las instituciones invierten grandes sumas en aprendizaje, pero carecen de una capa operativa unificada que conecte las actividades de aprendizaje con los resultados de la fuerza laboral y el rendimiento empresarial.

El LOS™ ha sido desarrollado para abordar esta brecha al integrar el aprendizaje, las habilidades, el rendimiento y la toma de decisiones dentro de un solo ecosistema. El sistema está diseñado para ser escalable a nivel nacional y regional, con la capacidad de integrarse en diversos marcos institucionales que incluyen educación formal, atención médica, educación y formación técnica y profesional (TVET) y entornos empresariales, permitiendo a las instituciones pasar de simplemente ofrecer contenido a desarrollar capacidades medibles a gran escala.

Así como los sistemas de planificación de recursos empresariales (ERP) han cambiado la forma en que las empresas gestionan sus operaciones, y las plataformas de gestión de relaciones con clientes (CRM) han mejorado la gestión de clientes, UMAMI busca hacer del LOS™ una capa operativa que conecte el aprendizaje, las habilidades, la preparación de la fuerza laboral y el rendimiento empresarial.

El lanzamiento del producto se produce después de que UMAMI obtuviera la certificación de Startup Label, convirtiéndose en una de las primeras empresas en Egipto en recibir la certificación oficial bajo la Carta Nacional de Startups.

La carta representa un marco oficial aprobado por el estado para el ecosistema de tecnología y emprendimiento en Egipto, dirigido a empresas que cumplen con criterios relacionados con la innovación, el uso de tecnología, la escalabilidad y la disposición a invertir. En el marco de la visión de Egipto 2030 para construir una economía basada en el conocimiento y la innovación, la iniciativa busca apoyar hasta 5,000 startups, proporcionar alrededor de 500,000 oportunidades de empleo directas e indirectas, y acelerar el acceso de las empresas a los mercados internacionales en los próximos cinco años.

Además, UMAMI fue recientemente seleccionada entre los 100 mejores emprendedores de África para 2026 por African Business Heroes.

Ahmed Saif El-Din, cofundador y CEO de UMAMI E-Learning Solutions, dijo: "El lanzamiento de LOS™ es un hito clave en nuestro viaje, mientras pasamos de ofrecer soluciones de aprendizaje digital a construir una infraestructura inteligente para el aprendizaje".

Agregó: "Al mismo tiempo, la obtención de la Startup Label bajo la Carta Nacional de Startups refuerza nuestro papel dentro de un ecosistema nacional que trabaja para habilitar la innovación a gran escala. Nuestro enfoque está en aprovechar la inteligencia artificial y las infraestructuras inteligentes para redefinir cómo las instituciones y los gobiernos desarrollan las capacidades humanas en Egipto y la región".

A través del desarrollo de una infraestructura dedicada al desarrollo de capacidades humanas, UMAMI busca permitir a las instituciones expandir sus programas de capacitación para adaptarse a las cambiantes demandas del mercado, apoyar la transformación digital, desarrollar la educación y mejorar la competitividad económica sostenible.